企业与政府功能转变背景下的社区组织创新研究

以社区组织与企业（单位）制组织和政府组织的特殊关系为背境，在基于系统论的组织理论和基于新制度经济学的契约理论及委托代理理论相结合的综合分析方法支持下，构建社区组织创新模式。侧重从三个组织之间的互动关系来探讨社区组织的地位、作用及其组织创新的动力和内在机制。为促进社区组织管理和组织创新提供基本的理论和方法论支持。