制度距离对中国企业海外市场进入模式的影响机理研究

Foreign markets entry mode choice is one of the most important strategic decisions during firm internationalization. Prior studies found that the institutional distance between home and host countries has positive effects on firm international diversification costs, and is one of the obstacles of firm international diversification. However, prior researches didn't investigate the potential benefits of institutional distance, and didn't examine the effects of institutional distance on entry mode choice, which may make firms pay excessive attention to the costs associated with institutional distance and make wrong decisions. This study, based on field interview and case study, reveals the benefits of institutional distance by investigating the influence of institutional distance on institutional arbitrage, and hence contributes to a more comprehensive understanding of the effects of institutional distance on firm international diversification. Second, this study further investigates the effects of institutional distance on entry mode, explors the possible moderators, and builds a theoretical model. Third, this study tests hypothesis, which derived from the theoretical mode, through survey, regression and SEM. Finally, this study, based on the empirical results, provides suggestions for firm entry mode choice. This study not only contributes to the development of entry mode and institutional distance theory, but also has critical implications for firm entry mode choice.

进入模式选择是企业跨国经营过程中最关键的战略决策之一。现有研究强调母国与东道国在制度环境上的差异（制度距离）会增加企业的跨国经营成本、阻碍跨国经营，对制度距离的积极影响研究较少，导致企业可能基于现有研究过于关注制度距离的负面影响而做出错误的跨国经营决策。本研究致力于揭示制度距离的积极影响，并从制度距离这一新的研究视角探讨中国企业海外市场进入模式的形成机理。首先，基于实地访谈和案例研究分析制度距离对制度套利收益的影响，揭示制度距离还能为企业带来收益，使企业更全面地评估制度距离的影响，更有意识地获取制度距离伴随的制度套利收益；其次，进一步探讨制度距离对进入模式的影响机理，并构建理论模型；最后，通过多层线性模型、结构方程和逻辑回归等方法分析数据，得到研究结论。本研究不仅从制度距离这一新的研究视角揭示进入模式的形成机理，而且能为企业更全面地评估制度距离的影响、更科学合理地选择进入模式提供理论支撑。

跨国经营使企业能在全球范围内配置资源、寻求增长机会，是建立国际竞争优势的一种重要方式。为进一步促进中国企业跨国经营，本研究探讨了东道国与母国之间的制度距离对企业海外市场进入模式和跨国经营绩效的影响。通过分析制度距离对企业合法性、经营成本和制度套利的影响，构建了“制度距离—海外市场进入模式—跨国经营绩效”的影响机理模型，并提出相应的研究假设。.本研究进一步收集中国企业跨国经营数据，对研究假设进行实证检验，发现：（1）东道国与母国的制度距离越大，企业在东道国的跨国经营绩效越差；（2）制度距离越大，企业越不会在东道国采用股权进入模式；（3）进入模式在制度距离对跨国经营绩效的影响中有部分中介作用；（4）制度相对发展水平在制度距离对进入模式和跨国经营绩效的影响中有调节作用，制度距离对进入模式和跨国经营绩效的负向影响在制度相对发展水平高时更大；（5）跨国经营经验在制度距离对进入模式和跨国经营绩效的影响中有调节作用：跨国经营经验越丰富，制度距离对进入模式和跨国经营绩效的负向影响越小。.本研究对现有研究有如下创新和贡献：（1）构建了制度距离与企业海外市场进入模式和跨国经营绩效的理论模型，为解释企业海外市场进入模式选择提供了一个新的理论视角；（2）对进入模式的中介作用进行了理论分析和实证检验，明晰了制度距离对跨国经营绩效的影响过程和机理；（3）对制度相对发展水平和跨国经营经验的调节作用进行了深入探讨，揭示出制度距离对进入模式和跨国经营绩效的影响方向和强度在不同条件下会如何变化。.上述结论对企业跨国经营和政府制度相关政策有重要启示。对企业而言：（1）进入制度距离小的国家，以规避制度距离对企业跨国经营的负向影响；（2）对制度距离的评估要注重文化等隐性程度高的制度维度；（3）与东道国相比，母国的制度发展水平高时，企业更要注意制度距离可能带来的负向影响，奉行更为保守的经营战略；（4）积累跨国经营经验，利用跨国经营经验弱化制度距离的负向影响。对政府而言：（1）在招商引资过程中，要注重降低中国制度环境和想吸引的企业所在国家的制度环境的差异；（2）提高制度透明度，以降低外国企业在本地经营的成本和风险。