知识生产组织的制度-运行模式协同演化机制及绩效研究

基本信息
批准号:71373257
项目类别:面上项目
资助金额:54.00
负责人:康小明
学科分类:
依托单位:中国科学院科技战略咨询研究院
批准年份:2013
结题年份:2017
起止时间:2014-01-01 - 2017-12-31
项目状态: 已结题
项目参与者:段异兵,任中保,陈芳,侯沁江,蔺洁,王伟光,王超
关键词:
制度变迁运行模式知识创新绩效评价协同演化
结项摘要

The innovation performance and the co-evolution mechanism of institution and running mode will directly affect the competitive power of knowledge production organizations.This project will learn from Innovation theory,Institutional economics,,evolution economics, organization theory,strategic management,Knowledge production function,etc.Then,this project will build an theoretical analysis framework of the co-evolution of institutions and running mode by mathematical model,literature metrology,meta-analysis,logistic regression,2-stage regression,structual equations modeling and case study. The route,mechanism,regular pattern and influence of co-evolution have been discussed.After that,the traditional Knowledge Production Function has been revised.Based on the KPF,the innovation performance evaluation,the influencing factors of innovation performance and policy thinking have been studied.This project analyses the bidirectional causal and dynamic mechanism between institutions and running mode during institution shifting,traditional KPF and innovation performance evaluation model have been revised.This project has theoretical and practical significance for developing co-evolution theory,improving KPF and knowledge innovation performance evaluation indicators,formulating knowledge innovation policy scientifically.

知识生产组织的创新绩效及制度-运行模式的协同演化机制将直接影响到知识创新系统的竞争力。本研究借鉴创新理论、制度经济理论、演化经济理论、组织理论、战略管理等,吸收既有知识生产函数的优点,采用数理建模、文献计量、元分析、Logistic回归、两阶段回归、结构方程和案例研究等,构建以制度-运行模式协同演化为主线的理论分析框架,探究该协同演化的路径、机制、规律和影响。通过完善后的知识生产函数,一方面研究知识生产组织的创新绩效评价,另一方面从制度和组织层面探究知识生产组织创新绩效的影响因素,最后对如何提升知识创新系统绩效提供系统的政策思路。本研究的创新之处在于从制度变迁期的宏观背景出发,引入制度-运行模式之间的双向因果关系分析框架,探究二者协同演化的动力机制。修正并完善知识生产函数,构建知识生产组织创新绩效评价模型,从制度和组织层面考察创新绩效的影响因素并提供系统的政策思路,兼具理论价值和现实意义。

项目摘要

在我国建设创新型国家的过程中,如何充分发挥知识生产组织的创新绩效将发挥着至关重要的作用。本研究的主旨是在借鉴演化经济学、制度经济学、组织理论和战略管理等理论的基础上,通过理论分析、实证检验以及国际比较等研究方法,探讨以研究型大学和国立科研机构为代表的知识生产主体的创新绩效评价以及影响知识生产绩效的关键因素,并在此基础上对提升知识生产组织的核心竞争力、完善知识创新体系等提供政策依据。首先,本研究以中国、美国和英国的研究型大学和国立科研机构为研究对象,探讨了制度和运行模式的协同演化和动态关系,研究了这种动态关系背后的机理、动力机制及其政策含义。其次是对科技创新投资效率测度的方法论研究,引入了网络数据包络分析模型测度科技创新投资过程的纯技术效率,以适应科技创新投资转化过程中上游的科技研发过程和下游的技术转化过程构成的关联网络结构。再次,研究了创新背景下的知识生产组织的运行模式与政府财政支持机制之间的关系,为了提高财政经费的使用效率,需要建立可持续的科技财政投入体系,将国家科技财政投入、科技财政预算、科技财政经费管理与绩效评价等纳入法制化轨道,同时将科技财政经费管理机构与绩效评价机构分开,尽量降低国家科技财政投入的不确定性,提高科技创新绩效评价的客观性和公正性。同时,本研究还以美国硅谷为案例研究对象,探讨了以研究型大学为代表的知识生产组织和以高科技企业为代表的知识型产业组织之间的知识转移机制,从另外一个角度分析了知识生产组织创新绩效的测度问题。最后,本研究还以英国的大学科研绩效评价体系的变迁以及美国的国家实验室的绩效评价为例,探讨了完善大学和国立科研机构等知识生产组织的绩效评价的方法以及未来的改革趋势。本研究对于深化知识生产组织的制度-运行模式的演化机理、完善知识生产组织的绩效评价体系具有一定的理论意义和重要的应用价值。

项目成果
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数据更新时间:2023-05-31

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