针对市场快速多变形势下企业运作系统衔接中存在的普遍问题,采用文献研究、企业调查、理论提炼和模型推证相结合的方法,揭示企业运作各子系统及其内部各环节之间,以及运作系统与财务、人事、营销系统之间动态衔接的客观规律,形成适合我国企业实际的管理理论与方法。可以帮助和指导企业在运作衔接上提高竞争力。具有理论前沿性与广阔应用前景。
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数据更新时间:2023-05-31
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