复杂不确定性多主体多目标合作博弈与协商谈判的合作机制与合作模式

This project aims at describing the multi-agent interactions in the economic and management systems with complexity and uncertainty to reveal the cooperation mechanism of groups from the perspective of multi-agent interactions and study the cooperation mode and cooperative behavior of the multi-agent and multi-objective cooperative games and negotiations. We'll search for the evolutionary law of individual strategies and cooperation mechanisms for the groups based on the evolutionary games under the interactive mode of complex network and build the alliance structure and stability conditions based on the evolutionary games and non-cooperative games. And we'll also propose the axiomatic representation of generally acknowledged guidelines that can depict Chinese traditional moral values and social system in promoting cooperation. Build the allocation rules of the alliance cooperative games and the axiomatic methods for the negotiation, which can be extended to the case of multi-objective. We plan to set up model of the game structure with uncertain future revenue and the finite repeated games which are not identical to explore the possibility and conditions of cooperation generated by the finite incompletely identical repeated games. We'll give the alliance strategy and alliance mode in different stages of multilateral, multiple issues and multiple round negotiations, set up the non-cooperative game model and multi-objective negotiation model of the multilateral, multiple issues and multiple round problems with incomplete information and study the characteristic of the cooperation contract and resolution methods of the models. We'll design incentive mechanism to induce the cooperation between multi-agent in alliance cooperative game and multilateral, multiple issues and multiple round negotiations using mechanism design theory.

以复杂不确定性经济管理系统中多主体相互作用为对象，揭示多主体在相互作用中产生合作的机理，研究多主体多目标合作博弈和协商谈判的合作模式与合作行为。在复杂网络交互模式下用演化博弈寻找个体策略演化规律和发现群体合作机理。基于演化博弈和非合作博弈构建结盟结构与稳定性条件。提出刻画中国传统道德观念和社会制度在促进合作中公认性准则的公理表示，建立结盟合作博弈分配规则与协商模型协议的公理化方法并将其推广到多目标情况。构建未来相遇收益预期不确定性的未来相遇博弈结构和有限次不完全相同重复博弈模型，探求有限次不完全相同重复博弈产生合作的可能性与条件。给出多边多议题多回合谈判在不同轮回中的结盟策略和结盟模式，建立多边多议题多回合问题不完全信息多目标动态非合作博弈模型和多目标协商模型，研究由这些模型给出的合作协议的特性和求解方法。运用机制设计理论，在结盟合作博弈和多边多议题多回合谈判中设计激励机制诱导多主体合作。

以复杂不确定性经济管理系统（主要以物流和供应链系统）为对象，研究多个主体在相互作用中的合作模式与合作行为。分别在无政府和有政府干预下揭示了基于有限理性群体合作行为的演化机理与个体合作行为的内在机理并给出了对合作的激励与控制策略。揭示了具有情感道德文化特性的“人情”因子、内疚感、公平敏感性等因素对合作的影响。研究了有限次重复博弈产生合作的可能性与条件，建立了合谋的联盟合作博弈模型和核分配规则，给出了有限次序贯拍卖通过引入数量折扣诱发竞争阻止合谋的策略。在匹配合作机制中，给出了弱偏好序下1对多，多对多情况下最优匹配机制设计并证明了机制满足稳定性、Pareto有效性，个体理性和防策略操纵性等公理系统，给出了其构造性算法并分析了算法的复杂性。在研究具有外部性联盟合作博弈稳定性与分配规则中，提出并构造了共享函数解概念，并证明了它是满足傀儡性、对称性、有效性与可加性公理体系的唯一解；提出了具有外部性合作博弈联盟结构稳定性概念，证明了稳定联盟结构的存在性，给出了稳定联盟结构的判断方法与判别准则，构造了稳定联盟结构演化算法。建立了多议题协商的多目标协商模型，提出了公理化协商解概念，给出了多目标协商解的标量化方法并证明了其满足的公理系统。建立了具有外部性多边多议题动态讨价还价模型，得到了其唯一均衡解的解析特性。在研究物流供应链管理中的契约设计与合作协调中，提出了供应链 “最小总订货量合约”的最优决策方法，提出了带固定补偿收益共享契约和用纳什讨价还价协商模型确定固定补偿的双渠道供应链协调策略设计方法，分析不同契约、信息结构、市场需求特性、决策方式和决策人风险行为对装配系统供应链整体绩效和协调的影响，研究了政府补贴、政府减税、以旧换新等激励策略对促进再制造供应链系统中不同主体间合作的作用。本项目研究可理解多主体相互作用中合作产生机制和如何促进合作和阻止合作。发表论文144篇（SCI收录49篇），完成专著一部。