农村户籍大学生就业现状及其影响机制研究——基于微观数据的空间计量和样本选择模型的实证分析

We investigate the employment status of rural college graduates. Our project includes three parts: ( 1) We analyze the effect of parental income on children’s employment using instrumental variable quantile regression. (2) We test whether there is the peer effect among the job choice of rural college graduates using spatial econometrics models. (3) We decompose the gender starting wage differential for the rural college graduates considering the unemployment data using sample selection models and counterfactual decomposition methods.

农村户籍大学生就业难问题不仅体现在低就业率上，而且体现在就业质量方面。本项目的主要内容包括以下三个方面：（1）了解农村户籍大学生的就业现状，分析父辈收入水平对子女就业的影响。利用工具变量法的分位数回归验证富爸爸和穷爸爸大学毕业生子女之间是否存在工资差异。如果大学毕业生的工资差异主要由劳动力市场对高、低收入家庭子女人力资本等特征的回报差异所造成，则立足于完善劳动力市场的公共政策能够更有效地缓解这类收入差距的形成，减弱社会阶层的固化趋势。（2）使用空间计量模型衡量农村大学生就业的同伴效应。理解和识别农村大学生就业的同伴效应对于政策制定及评估十分重要，有助于制定有效提高农村大学生就业的政策，逐步降低城乡差距。（3）利用农村户籍应届大学生毕业生的起始工资等数据信息，考虑未就业样本,使用样本选择模型和基于反事实分析的分解方法研究该群体的性别工资差异的构成。

农村户籍大学生是引领中国未来城镇化与农业现代化的主力军，是一支不可忽视的群体。农村户籍大学生的就业状况关系着未来农村的可持续发展，对于今后几十年中国社会的经济状况也有着直接和深远的影响。大学生就业难已经成为一个社会问题，而农村户籍大学生就业难问题不仅体现在数量上(低就业率)，同时体现在就业质量上。基于劳动经济学的理论分析以及计量工具的使用，本项目主要分为以下三个子课题。（1）富爸爸、穷爸爸与农村户籍大学生就业分析：研究父辈收入水平对子女就业的影响。研究结果表明，1997-2011年间代际收入依赖性呈现先增加后下降再上升的“N”型趋势。相对于高收入群体的子女，低收入群体的子女除了受到更强的人力资本投资约束外，还具有较低的人力资本和社会资本回报率。此外，中国的经济发展能够显著地降低代际间的收入依赖，削弱个体收入与父辈收入背景之间的关系，促进收入和收入地位在代际间的流动。（2）农村户籍大学生就业的同伴效应分析：通过对大学毕业生就业的同伴效应进行研究，同时将研究内容拓展至影响就业机会和就业质量的学业成绩因素，间接揭示了大学毕业生就业同伴效应的影响。（3）农村户籍大学生的性别工资差异研究：分别从性别歧视、户籍以及户籍迁移行为等方面研究了大学生的性别工资差异。研究结果发现，以工作能力、工作经验、大学成绩和就业地区为代表的特征差异解释了造成大学生性别工资差异的30%至60%。此外，户籍管制和城乡公共服务供给不均等因素也可能导致了农村户籍大学生在就业机会与工资收入水平方面落后于城市户籍大学生。综上所述，本项目的研究发现将有助于我们识清农村户籍大学生的就业状况及影响渠道，有助于呼吁政府部门针对不同的收入群体制定差异化的公共政策，特别加强对低收入群体的教育补贴，以保障劳动力市场的公平公正。此外，政府有关部门在放宽户籍管制的同时，提升农村地区公共服务供给水平，特别是在教育、社保和医疗等方面，将有利于缩小城乡户籍大学生在工资收入水平上的差距及性别工资差异，改善农村户籍大学生的就业困境。